We are givve

Innovativ, digital und mit Herz bei der Sache. Erfahren Sie mehr über uns, unsere Werte und was uns auszeichnet.

Innovation trifft Expertise

givve wurde im Jahr 2010 gegründet und ist seither zu einem erfolgreichen Fintech Unternehmen herangewachsen. givve gehört seit 2018 zur europäischen Upcoop Genossenschaft, welche in 26 Ländern vertreten ist, mit über 3.200 Angestellten sowie 23 Mio. Nutzern und internationaler Expertise im Bereich Loyalty- und Benefitsprogramme.

Mehr Infos zu Upcoop

Kunden: 30.000
Kartennutzer: 600.000
Jahre Erfahrung: 16

Die mit der Idee - Geschäftsführer und Gründer

givve Gründer Patrick Löffler und Alexander Klaiber

Patrick Löffler: (links)

Bei ihm laufen die Fäden zusammen - als Geschäftsführer (CEO) vertritt er givve nach außen hin und leitet die strategische Orientierung des Unternehmens. Um einen kühlen Kopf zu bewahren, geht’s dann zum Surfen an den Eisbach. Oder auch zum Yoga - "Das braucht man als Gründer auch“.

Alexander Klaiber: (rechts)

Ist zuständig für die technische Infrastruktur des Unternehmens und verantwortet als Geschäftsführer und CTO die gesamte technische Leitung. Dazu gehört die Produktentwicklung sowie alle produktspezifischen Anwendungen. Technik-affin und immer auf dem neuesten Stand der Dinge, was digitale Lösungen angeht.

Das Team

Hinter givve steht ein großartiges Team aus motivierten Mitarbeitern und einem 5-köpfigen Management-Team. Jeder Mitarbeiter von givve gibt jeden Tag alles, um unseren Kunden, Partnern und Nutzern einen optimalen Service zu bieten.

Das Management

Das Management Team von givve besteht aus den beiden Geschäftsführern Patrick Löffler (CEO) und Alexander Klaiber (CTO), zusammen mit Adrian von Nostitz (CMO&CSO), Marina Muftic (CFO) und Roman Blick (COO).

Vision & Werte

Digitaler Vorreiter

givve ist digitaler Vorreiter auf dem Markt der Mitarbeiter-Benefits und digitalen Prämien. Wir denken immer schon einen Schritt weiter und halten unsere Technologie stets auf dem neuesten Stand.
Achtung & Respekt

In unserem täglichen Miteinander legen wir einen großen Wert auf Achtsamkeit sowie einen respektvollen Umgang. Ein persönlicher Draht ist uns besonders wichtig.
Diversität & Gleichberechtigung

Vielfalt gehört zu givve. Bei uns sind alle willkommen und haben gleiche Rechte. Ein paar Fakten dazu, die zeigen, dass wir es wirklich ernst meinen: Der Frauenanteil in der Belegschaft liegt bei knapp 50 % und 45 % der Führungspositionen im Unternehmen sind mit Frauen besetzt (Stand Feb. 2024).
Partnerschaften

Gemeinsam lässt sich mehr erreichen. Wir bei givve setzten auf die Zusammenarbeit mit strategischen Partnern, um gleiche Ziele zu verfolgen und sich durch Kooperation gegenseitig zu stärken.

Unsere Historie als Pionier

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

2019

2020

2021

2022

2023

2024

2025

Gründung

Im November 2010 wird die PL Gutscheinsysteme GmbH von Christoph Pietzsch und Patrick Löffler gegründet. Die Grundidee ist der überall einlösbare Geschenkgutschein für den Eigenbedarf: „Wir wollten gemeinsam einem Freund in Berlin etwas Cooles schenken. Etwas, das er echt brauchen kann aber trotzdem von uns kommt. Also möglichst persönlich. Und natürlich ohne großen Aufwand. Also schnell online. Aber da gab es nix. Die Lösung, eine Mastercard® als Transportmittel zu verwenden, kam im Biergarten.“

Entwicklungsphase

Die ersten Prototypen werden entwickelt und die Anbindung (Schnittstelle) zur Bank geschaffen. So lernen wir die Komplexität im Aufbau eines Fintechs kennen. Dann kommen die ersten Karten und Testkunden hinzu, als Vorbereitung für den Go Live in 2012.

Markteinstieg

Im März geht Bonayou an den Start. In Kooperation mit Mastercard und der Wirecard Bank entwickelt die PL Gutscheinsysteme GmbH ein personalisierbares, überall einlösbares Geldgeschenk: Bonayou.
Im Januar 2012 steigt Alexander Klaiber als Gesellschafter und CTO offiziell ins Unternehmen und wird Teil des Teams.

Wachstum

Die Kombination aus Gutschein und Prepaid-Kreditkarte erfreut sich großer Beliebtheit. Auch Unternehmen bekunden ihr Interesse an dem digitalen E-Geld Produkt. Erste Überlegungen zu einer Umstellung auf den B2B Bereich finden statt. Ende 2013 verlässt der Mitgründer Pietzsch das Unternehmen.

Bonayou wird zu givve

Im Jahr 2014 entschließen wir uns, den Fokus voll auf das B2B-Geschäft zu richten. Bonayou wird zu givve und bietet Unternehmen Mastercards an, auf die sie Geld für ihre Mitarbeiter transferieren können. Diese Form der Mitarbeitermotivation fällt unter den steuerfreien Sachbezug. Die Umstellung von B2C auf B2B ist anspruchsvoller als anfangs gedacht.

Weitere Finanzierung

Unser High-Tech-Approach ist im B2B Bereich einzigartig und soll den schnöden Papiergutschein ersetzen. So überzeugt givve neue sowie alte Investoren und sammelt siebenstelliges Kapital ein. Die Investoren unterstützen die Entwicklung hin zum Firmenkundengeschäft. Auch Adrian von Nostitz startet bei givve und stellt die erfolgreiche Neuausrichtung auf B2B sicher.

Etablierung

In nur 2 Jahren wachsen wir zu einem etablierten Fin-Tech Start-Up für den Firmenkunden Markt heran. Der Umbau unseres Geschäftsmodells von B2C auf B2B wird erfolgreich abgeschlossen.

Stetiges Wachstum

Wir sind stetig am Wachsen und uns vergrößern. Besonders die Möglichkeiten zur digitalen Verwaltung und Aufwandsminimierung erfreuen sich großer Beliebtheit bei unserer beständig wachsenden Kundenzahl.

Zukauf

givve und die französische Groupe Up legen ihre Kräfte zusammen. Durch den Zukauf wird givve Teil des internationalen Unternehmens, das bereits in 23 Ländern auf vier Kontinenten aktiv ist. In diesem Kontext erhält unsere innovative Technologie wesentlich größere Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der Finanzdienstleistungen als zuvor.

Umzug & Vergrößerung

Im März ziehen wir in ein neues Büro, das mehr Platz bietet, da wir auch personell immer weiter wachsen. Wir sind dabei, viele neue Ideen umzusetzen und arbeiten fleißig daran, unseren Kunden eine bestmögliche Nutzung zu ermöglichen.

givve Lunch & Wechsel des Bankpartners

Mit der Groupe Up als internationalem Experten im Bereich Essenszuschuss bringen wir im Januar givve Lunch in Deutschland und Österreich auf den Markt. Kurz darauf wird unser Bankpartner Wirecard insolvent. Ein ultimativer Stresstest, den wir vollkommen schadlos überstehen. Wir wechseln zur Railsbank.

Technische Weiterentwicklung

Mit einem großen 6-stelligen Investment entwickeln wir unser technisches Backend auf ein neues Level weiter. Diese Weiterentwicklung ist die Basis, um neue innovative Produkte zu entwickeln und sehr schnell und flexibel auf gesetzliche Änderungen beim Sachbezug reagieren zu können.

Gestärkt durch die Krise

Die gesetzlichen Änderungen zur Voraussetzung für den Sachbezug treten in Kraft. Die givve Card als Sachbezugskarte kann dank erfolgreicher Weiterentwicklung unseres Backends schnell auf die neuen Voraussetzungen angepasst werden. givve hebt sich durch die innovative und einzigartige Technologie von der Konkurrenz ab und geht gestärkt aus der Krise hervor.

TopCompany und Arbeitgeber der Zukunft

Wir erhalten das "TopCompany"-Siegel von kununu und die Auszeichnung als "Arbeitgeber der Zukunft" vom Deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung. Damit werden unsere fortschrittliche Technologie, unsere nachhaltige Produktion sowie unsere ganzheitliche Unternehmensführung gewürdigt. givve® gewinnt außerdem mit Greiz die erste Kommune, die Asylsuchende mit givve Bezahlkarten ausstattet, als Kunden.

givve Bezahlkarte für Leistungsempfänger

givve weitet das Geschäft im Bereich Bezahlkarten für Asylsuchende aus. Immer mehr Kommunen entscheiden sich für uns. Wir nehmen an mehreren Ausschreibungen teil und setzen die Bezahlkarte bundesweit für viele Behörden um.

givve Card Essenszuschuss

Die Entwicklung zum Multi-Produkt-Unternehmen markiert einen zentralen Meilenstein für givve. Mit der givve Card Essenszuschuss, der ersten Prepaidkarte für Essenszuschüsse in Deutschland, setzen wir neue Maßstäbe.

Starke Lösungen

Wir stehen für Produkte mit viel Innovationskraft. Die givve Card ist unsere flexible Lösung, um Sachbezüge und Sachzuwendungen an Mitarbeiter auszugeben z.B. den Essenszuschuss. Die Prepaid Mastercard wird auch als attraktive Prämie für Bonus- und Loyaltyprogramme sowie als Bezahlkarte für Leistungsempfänger eingesetzt.

Unsere Auszeichnungen

EcoVadis Nachhaltigkeitsrating

Die EcoVadis-Bewertung umfasst 21 Nachhaltigkeitskriterien in vier Kernthemen: Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte, Ethik und nachhaltige Beschaffung. In der aktuellsten Bewertung durch EcoVadis (November 2025) wurden wir mit der Bronze Medaille ausgezeichnet und gehören damit zu den “Besten 35%” weltweit.

Ausgezeichneter Kundenservice

givve belegt bei den Mitarbeiter-Benefit Anbietern in Deutschland den 1. Platz bei der Kundenzufriedenheit und wurde dafür von der Deutschen Gesellschaft für Verbraucherstudien mbH mit dem deutschen B2B Award ausgezeichnet.

Klimapatenschaft

Wir als Unternehmen setzen uns für den Klimaschutz ein und achten auf eine umweltbewusste sowie nachhaltige Arbeitsweise. givve gleicht seine CO2 Emissionen durch den Kauf von Zertifikaten für Klimaschutzprojekte aus. Für unser Engagement haben wir das Klimaschutz-Siegel der Klimapatenschaft GmbH erhalten.

Mehr dazu

Kununu Top Company

Für unsere mitarbeiterfreundliche, nachhaltig orientierte und innovative Unternehmensführung wurden wir mit dem Kununu Top Company Siegel ausgezeichnet. Damit gehören wir zu den besten 5% der mitarbeiterfreundlichsten Unternehmen.

Kununu Top Rated – Gehaltszufriedenheit

Unsere Mitarbeitenden schätzen unsere faire und transparente Vergütung. Die Auszeichnung für Gehaltszufriedenheit zeigt, dass Leistung bei uns anerkannt und angemessen honoriert wird – ein wichtiger Baustein für langfristige Motivation und Zufriedenheit.

Kununu Top Rated – Familienfreundlichkeit

Auch für unsere besonders familienfreundliche Unternehmenskultur wurden wir ausgezeichnet. Flexible Arbeitszeiten, Verständnis für individuelle Lebenssituationen und eine ausgewogene Work-Life-Balance machen uns zu einem Arbeitgeber, der Familie und Beruf optimal vereint.

givve Mitgliedschaften

PVD
Der Prepaid Verband Deutschland e. V. fördert die Prepaid-Branche und vertritt deren Interessen. Der PVD ist Ansprechpartner für branchenspezifische Anfragen aus Öffentlichkeit, Medien und Politik.

Zum PVD
BVMW
Der Bundesverband mittelständische Wirtschaft, Unternehmerverband Deutschlands e.V. stärkt die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen und sichert damit die Zukunftsfähigkeit des deutschen Mittelstandes.

Zum BVMW
Bitkom e.V.
Bitkom ist der Digitalverband Deutschlands und vertritt seit 1999 Unternehmen der digitalen Wirtschaft aus verschiedenen Branchen. Der Verband setzt sich für die Digitalisierung von Wirtschaft, Gesellschaft und Verwaltung ein.

Zu Bitkom

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