givve® - Ihr Partner für starke Benefits und Kartenlösungen

Insbesondere in der aktuellen Inflationsphase möchten wir unsere Mitarbeiter mit einem regelmäßigen Benefit unterstützen, das Zugehörigkeitsgefühl stärken und unsere Arbeitgeberattraktivität steigern. Die steuerrechtlich sichere Handhabung sowie flexiblen Einsatzmöglichkeiten haben uns von der givve® Card überzeugt.

Bei Emma - The Sleep Company nutzen wir die givve® Card für die Bonusvergabe nach unserem Motto “One Team - One Dream”. Unsere Mitarbeiter freuen sich über das Gehaltsextra und die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten.

Seit Jahren haben wir ein eigenes Incentiveprogramm für die Vertriebsmitarbeiter unserer Fachhändler. Um dies attraktiver zu gestalten, waren wir ursprünglich auf der Suche nach modernen Prämien. Dann sind wir auf givve® aufmerksam geworden und nutzen seitdem die givve® Card als digitale Alternative zu klassischen Prämienprodukten. Für uns bei Toyota ist die Verwaltung komplett automatisiert.

Wir haben uns für givve® entschieden, da unsere Mitarbeitenden in ganz Deutschland wohnen und die givve® Card eine hohe Flexibilität in der regionalen Einsetzbarkeit bietet. Außerdem gefiel uns die Option, die Karten in unserem Branddesign zu gestalten und somit unsere Arbeitgebermarke zu stärken.

Zu unseren Benefits für Mitarbeitende gehört neben vielen weiteren attraktiven Angeboten auch ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss. Die givve® Card macht es uns möglich, diesen unkompliziert und fristgerecht an unsere Mitarbeitende auszuzahlen.

Bei Unite nutzen wir die givve® Card als Bindungs- und Motivationsinstrument für unsere Mitarbeitenden, Auszubildenden und Studierenden im Unternehmen. Wir setzen sie gern als Anerkennung und Wertschätzung für geleistete Projekte ein.

Unsere Mitarbeiter sind immer nah am aktuellen Fußballgeschehen dran. - Mit der givve® Card im eigenen Firmendesign sind wir als Arbeitgeber immer nah an unseren Mitarbeitern dran.

Durch die Nutzung von givve® können wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf eine einfache, steueroptimierte Weise finanziell unterstützen und fördern gleichzeitig die Wirtschaft in unserer Region. Für den Arbeitgeber ist das System einfach zu bedienen, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet die Karte die notwendige Flexibilität.

Früher haben wir bei Bavaria Brandschutz den klassischen Tankgutschein genutzt, der monatlich erstellt werden musste. Jetzt sind wir froh, mit der givve® Card eine Alternative gefunden zu haben, die nicht verfällt und flexibler von allen Mitarbeitern eingesetzt werden kann.

Wir haben uns für die givve® Card entschieden, um uns bei unseren Mitarbeitern zu bedanken und unsere Wertschätzung zu zeigen, dass sie einen großartigen Job machen. Da unsere Mitarbeiter rund um Deutschland verteilt sind, war es uns wichtig, dass sie die Karte ebenfalls in ihrer Region nutzen können – das ist bei Up givve® sehr leicht möglich. Gute Beratung, erstklassiger Service haben das Ganze noch rund gemacht. Wir können dieses Unternehmen von Herzen empfehlen.

Die Möglichkeit ein eigenes Design umzusetzen war uns super wichtig. Bei givve® haben wir dafür ein transparentes Angebot und einen tollen Service erhalten. Die guten Empfehlungen haben das bestätigt.   

Unsere Mitarbeiter sind sehr glücklich mit der givve® Card, denn sie bietet weitaus flexiblere Nutzungsmöglichkeiten als unsere bisherige Lösung mittels eingeschränkter Tankgutscheine.

givve® Lunch wird bei uns im Unternehmen gerne sowie regelmäßig genutzt und überzeugt die Mitarbeiter durch die super einfache Anwendung. Wir finden es klasse, dass die Produkte von givve® für große und kleine Unternehmen gleichermaßen als Benefits geeignet sind. givve® Lunch ist eine prima Ergänzung zur givve® Card, mit der wir bereits gute Erfahrungen gemacht haben. So bieten wir unserem Team noch ein zusätzliches Gehaltsextra.

Für uns ist die Mastercard eine Möglichkeit unsere Mitarbeiter*innen nachhaltig zu motivieren. Ein toller Weg, um einfach mal DANKESCHÖN zu sagen und Wertschätzung zu zeigen. Jeder von uns hat individuelle Träume und Herzenswünsche. Mit der givve® Card erhalten unsere Mitarbeiter*innen eine kleine Finanzspritze, damit sich ihre Träume so leichter erfüllen lassen.

Mit einem Gehaltsextra können wir als Unternehmen bei den Bewerbern punkten. Die einfache Umsetzung und die Gestaltungsmöglichkeiten eines individuellen Designs bei givve® haben uns zusätzlich überzeugt.

Bei der Suche nach einer passenden Gutscheinkartenlösung für die Auszahlung von leistungsunabhängigen Benefits sind wir auf givve® aufmerksam geworden. Der freundliche und kompetente Service hat uns überzeugt.

Bei Cyforwards nutzen wir inzwischen beide Produkte von givve®. Die Sachbezugskarte ist ein tolles Instrument, um im Alltag eine Bindung zu den Mitarbeitern aufzubauen. Der Essenszuschuss mit givve® Lunch ist ein Anreiz ins Büro zu kommen und gemeinsam mit den Kollegen die Mittagspause zu verbringen.

Bei der SEO-Küche nutzen wir die givve® Card für den 44 € Sachbezug. Die unkomplizierte Auszahlung macht es hierbei besonders leicht für unsere Buchhaltung und die Mitarbeiter freuen sich über das Gehaltsextra.

Wir sind sehr zufrieden mit der givve® Card, die wir nutzen, um monatliche Gehaltsextra an unsere Mitarbeiter auszuzahlen. Die flexible und einfache Verwaltung ist hierbei ein absoluter Pluspunkt.

Die givve® Card ist eine tolle Sache, denn so ist für uns eine einfache Nutzung des Sachbezugs möglich. Unsere Mitarbeiter freuen sich über die Karte und sind super motiviert.

Vom ersten Termin, über den Erhalt der Karten bis hin zur Verwaltung im Online Portal hat alles wunderbar geklappt und unsere Mitarbeiter freuen sich über die vielen Einsatzmöglichkeiten. 

Wir nutzen givve® Lunch seit Januar 2020. Als mittelständisches Unternehmen haben wir keine Kantine und so freuen wir uns, unsere Mitarbeiter bei einem Mittagessen ihrer Wahl unterstützen zu können – egal ob Bäcker, Supermarkt, Lieferdienst oder Restaurant. Die App ist intuitiv und übersichtlich und wird von unseren Mitarbeitern gern genutzt. Im “War for Talents” ist jedes Instrument zur Mitarbeiterbindung recht – vor allem, wenn man dabei auch noch Steuern spart.

Wir sind rundum zufrieden - die Zusammenarbeit mit givve® läuft reibungslos. Auch unser Betriebsrat war sehr erfreut über die Einführung der givve® Card als zusätzliches Gehaltsextra für unsere Mitarbeiter.

Für den monatlichen Benefit unserer Kolleg:innen haben wir nach einer Lösung mit möglichst vielen Akzeptanzstellen gesucht und mit der givve® Card schließlich gefunden. Die Zusammenarbeit von der Beratung bis hin zur Bestellung hat wunderbar geklappt.

Die givve® Card ist ein tolles Geschenk für besondere Anlässe. Die Handhabung ist für alle Beteiligten ganz unkompliziert. Besonders wichtig war uns die große Auswahl an Akzeptanzstellen, sodass für alle Mitarbeiter*innen das Richtige dabei ist! 

Alle Mitarbeiter bei MLB freuen sich über die givve® Card als zusätzlichen Benefit und profitieren von den flexiblen Verwendungsmöglichkeiten. Die einfache Anwendung und Handhabung haben uns überzeugt.

Auf der Suche nach einer Möglichkeit, unsere Mitarbeiter zu motivieren und zugleich Steuern und Sozialversicherung zu sparen, bietet givve® die einfachste und für die Mitarbeiter bequemste Lösung. Wir nutzen givve® für Prämien zu Firmenjubiläen, für Mehr- und Wochenendarbeiten oder zur allgemeinen Motivation. 

Wir haben uns für givve entschieden, weil das Unternehmen die besten Referenzen vorweist. Wir haben eine Lösung für - mehr Netto vom Brutto - gesucht und uns für das Unternehmen mit der größten Erfahrung auf dem Markt entschieden.

Wir haben uns aufgrund der Gewährleistung der gesetzlichen Vorgaben sowie der schlanken, digitalen Verwaltung für die givve® Card entschieden. Die Karte nutzen wir als monatlichen Gehaltsbestandteil und für besondere Leistungen.

Unsere Mitarbeiter freuen sich über das monatliche Gehaltsextra und sind sehr zufrieden mit den vielfältigen Akzeptanzstellen der givve® Card. Die Einführung und Verwaltung der Karten verlief einfach und problemlos.

Wir möchten unseren Mitarbeitern das gewisse Extra bieten. Mit dem monatlichen Sachbezug über die givve® Card haben wir einen flexiblen Benefit gefunden, den jeder im Unternehmen nach seinen Wünschen nutzen kann.

Bei der Auswahl eines Mitarbeiter-Benefit war uns vor allem eine einfache Abwicklung wichtig, das haben wir bei givve® gefunden. Auch unsere Arbeitnehmer sind sehr zufrieden mit der Karte.

Bei Grohe nutzen wir die givve® Card als monatlichen Gehaltsbestandteil, um unseren Mitarbeitern den Sachbezug zu zahlen, und freuen uns dabei über die flexiblen Einstellungsmöglichkeiten.
 

givve® bietet ein tolles rundum Paket an: So können wir monatliche Benefits ohne Aufwand über die Prepaidkarte unseren Mitarbeiter zur Verfügung stellen - und das auch noch steueroptimiert.

Dank des individuellen Brandings auf der Benefit Karte, können wir uns als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und bei unseren Mitarbeitern punkten. Für die givve ® Card spricht zusätzlich die einfache Umsetzung und der geringe Verwaltungsaufwand.

givve® Lunch als Zuschuss zu einem gesundem Mittagessen bot sich uns als schnell umsetzbare gesundheitsfördernde Maßnahme an. Wir unterstützen ein gesundes Essen unserer Mitarbeiter und fördern gleichzeitig den Teamgeist in der gemeinsamen Pause. Nach dieser positiven Erfahrung mit givve® und givve® Lunch haben wir zusätzlich givve® Cards als monatliches und flexibles Sportbudget bestellt.

Wir schätzen die gute und schnelle Kundenbetreuung der Firma givve® und unsere Mitarbeiter freuen sich über die flexiblen Einsatzmöglichkeiten der givve® Card.

Die givve® Card ist perfekt, um positives Feedback als Sachbezug oder Prämie schnell und unkompliziert an Mitarbeiter auszuzahlen. Unsere Mitarbeiter werden motiviert und fühlen sich geschätzt und anerkannt. Die givve® Card bietet den Mitarbeitern vor allem auch die Möglichkeit, das Gehaltsextra für persönliche Wünsche einzusetzen.  

Seit Ende 2022 vertrauen wir als international tätige Spedition auf die givve® Card. Wir sind äußerst zufrieden mit dem exzellenten Service, den givve® bietet. Die Design Card passt perfekt zu unserem Corporate Design. Der monatliche Sachbezug und die flexiblen Einsatzmöglichkeiten sind ein großartiges Zeichen der Wertschätzung und steigern das Zugehörigkeitsgefühl spürbar. 

Wir sind sehr froh, dass wir mit der givve® Card unsere Mitarbeiter ganz unkompliziert mit einem Gehaltsextra unterstützen können. Die Karte kommt sehr gut an und das givve® Business Portal lässt sich einfach bedienen.

givve® bietet uns zu einem sehr guten Preis-Leistungsverhältnis die optimale Plattform, unseren Mitarbeitern einen attraktiven Benefit zu gewähren, dabei Arbeit einzusparen und auch noch die steuerlichen Vorteile auszuschöpfen.

Wir sind mit der Betreuung durch givve® und der webbasierten Software sehr zufrieden. Auch von unseren Mitarbeitenden erhalten wir ein enorm positives Feedback, da die givve® Card eine große Flexibilität bietet. Die App ist außerdem sehr einfach und schnell installiert sowie übersichtlich und leicht in der Handhabung. Mit der givve® Card im firmeneigenen Design können wir unseren Mitarbeitenden über den Lohn hinaus einen Mehrwert bieten und gleichzeitig die Mitarbeiterbindung stärken.

givve® bietet uns sehr transparent und ohne versteckte Kosten mit der givve® Card einen Mitarbeiterbenefit, der einfach in der Handhabung und flexibel an sehr vielen Akzeptanzstellen einsetzbar ist. 

Unsere Wahl fiel auf die givve® Card, da sie unseren Mitarbeiter:innen die größtmögliche Flexibilität bietet und noch dazu sehr einfach zu handhaben ist.

Wir haben nach einer Möglichkeit der Nettolohnoptimierung für unsere Mitarbeiter gesucht, die sich für alle möglichst unkompliziert gestaltet. Die givve® Card mit ihrer einfach zu handhabenden und übersichtlichen Plattform hat uns überzeugt.

Die Firma givve® hat uns professionell durch den Entscheidungsprozess begleitet. Überzeugt hat uns unter anderem die Vielzahl an Akzeptanzstellen der givve® Card. Bei unseren Mitarbeitern kam die Karte als Benefit sehr gut an.

Unsere Entscheidung fiel auf die givve® Card, da sie mit dem 2er-Postleitzahlengebiet wirklich weitreichende Einsatzmöglichkeiten bietet. Außerdem überzeugte uns die Option, das Kartendesign frei gestalten zu können. Die Bestellung weiterer Karten geht über das Kundenportal sehr leicht. Die App und das Nutzerportal sind übersichtlich sowie einfach in der Handhabung.

Mit der givve® Card haben unsere Mitarbeiter eine große Auswahl an Akzeptanzstellen für die Einlösung des Geldwertes, was für uns entscheidend war. Die Beratung durch givve® war reibungslos und unkompliziert und jegliches Anliegen wurde schnell bearbeitet.

Exzellente Fachkräfte sind rar – und um sie zu gewinnen und zu halten, sind Mehrwerte unverzichtbar. Bei CleanYourCityGreen setzen wir auf die givve® Card, um unser Team zu binden und zu motivieren, während wir gleichzeitig unsere Personalkosten wettbewerbsfähig halten. Es ist fantastisch zu sehen, wie die Zufriedenheit im Team auf einem konstant hohen Niveau ist und sich jeder Mitarbeiter dauerhaft wertgeschätzt fühlt. Mit der givve® Card leben wir unsere Kernwerte wie Nachhaltigkeit und Fairness täglich und stärken unser Engagement für soziale Verantwortung.

Die givve® Card ist die ideale Zusatzleistung für unsere Mitarbeiter, denn sie bietet allen die Möglichkeit, den finanziellen Benefit für das zu nutzen, was sie möchten. Die Verwaltung im Online-Portal ist einfach und schlank, was den zusätzlichen Aufwand sehr gering hält.

Die givve® Card bietet unseren Beschäftigten größtmögliche Nutzungsmöglichkeiten bei einem überschaubaren administrativen Aufwand. Das attraktive Angebot im Rahmen einer Sonderaktion von givve® hat uns als gemeinnützige Einrichtung mit öffentlicher Finanzierung überzeugt.

Wir zahlen unseren Mitarbeitenden, die aufgrund ihrer Tätigkeit nicht am mobilen Arbeiten teilnehmen können, einen Ausgleich von monatlich 50 € auf die givve® Card. Früher erhielten sie Tankkarten, was wesentlich mehr Aufwand verursachte. Daher sind wir mit der unkomplizierten Lösung über givve® sehr zufrieden und unsere Mitarbeitenden freuen sich über die flexiblere Einsatzmöglichkeit.

Wir haben uns für die givve® Card entschieden, da sie uns ermöglicht, unseren Mitarbeitenden eine flexible und attraktive Form von Zusatzleistungen zu bieten. Die Möglichkeit, selbst zu entscheiden, wie und wo sie die Leistungen einsetzen, wird sehr geschätzt.

givve® bot uns das beste Preis-Leistungsverhältnis. Das Arbeitgeberportal gestaltet sich userfreundlich, der Aufladeprozess ist einfach im Vergleich zu anderen Anbietern und unsere Mitarbeitenden sind mit der givve® Card App sehr gut bedient.

Wir sind mit der givve® Card sehr zufrieden. Die Karte ist ein netter Benefit für unsere Mitarbeitenden, da sie für die individuellen Bedürfnisse eingesetzt werden kann. Sie bietet uns eine gute Möglichkeit, unsere Wertschätzung auszudrücken.

In Dinklage haben wir seitens der Dinklager Bürgeraktion e.V. in Kooperation mit givve die DinklageCard als Sachbezugskarte kreiert, über die eine Identifikation mit der Stadt und den Dinklager Firmen geschaffen wurde.  

Auch als Arbeitergeber nutze ich die givve Card bei meinen Mitarbeitern sowie deren zahlreichen Vorteile: erstklassige Konditionen sowie unzählige Einsatzmöglichkeiten aufgrund der Vielzahl der Akzeptanzstellen und die einfache Verwaltung der Karten über das Businessportal. 

givve® bietet uns ein großes Portfolio an möglichen Leistungen, kombiniert mit einer schnellen und unkomplizierten Verwaltung. Vom Onboarding bis zur Nutzung im Tagesgeschäft hat uns das givve® Team stets hervorragend unterstützt. Die Benefits selbst sind sofort und kurzfristig gewährbar und die Karten vielseitig einsetzbar. Für unsere Mitarbeiter entstehen so echte Mehrwerte und besonders die Geburtstagsaufladung sorgt für Begeisterung. Insgesamt ist givve® die Lösung für modernes Benefitmanagement für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Wir wurden durch eine Empfehlung auf givve® aufmerksam. Die einfache Bedienung des givve® Arbeitgeberportals macht es uns leicht, unseren Mitarbeitenden etwas Gutes zu tun.

Die givve® Card ist der Benefit mit der größten Flexibilität für unsere Mitarbeitenden, da das Guthaben gefühlt ohne Einschränkungen verwendet werden kann im Gegensatz zu beispielsweise einem Sportzuschuss.