Produkt: givve Card Sachbezug

Die givve Card Sachbezug ist eine Prepaid Mastercard zur steuerkonformen Umsetzung von Sachbezügen gemäß § 8 EStG. Unternehmen sowie öffentliche Arbeitgeber können damit ihren Mitarbeitenden monatliche steuerfreie Zusatzleistungen gewähren und diese zweckgebunden über eine Prepaid Karte bereitstellen. Die Karte dient als Instrument für Mitarbeiter-Benefits, um Employer Branding sowie Motivation und Bindung von Mitarbeitenden zu verbessern.

Kategorie: Finanzprodukt auf Basis einer Prepaid Kreditkarte

Produkteinführung: 2014

Gesetzliche Grundlage: Die gesetzliche Grundlage für den Sachbezug ist § 8 Abs. 2 Satz 11 EStG. Seit 2022 müssen Sachbezugskarten zusätzlich die Kriterien des § 2 Absatz 1 Nummer 10 ZAG erfüllen.

givve Hub: Der givve Hub ist die zentrale Verwaltungsplattform zur Kartenadministration der givve Card Sachbezug. Kunden von givve (bspw. Arbeitgebende oder öffentliche Einrichtungen) können hierüber Karten bestellen, Kartenladungen veranlassen, Rechnungen einsehen und weitere Tätigkeiten vornehmen.

givve App: Die givve App ist für alle Nutzer der givve Card Sachbezug zugänglich. Hier kann das Guthaben der Karte sowie aktuelle Transaktionen eingesehen und weitere Einstellungen vorgenommen werden. Die givve App ist für Android und iOS verfügbar sowie in mehr als 20 Sprachen erhältlich.

Kartenmaterial: Hochwertiges PVC mit einem Anteil von ca. 15-20% recyceltem Plastik und Silberhochprägung.

Zahlungs-Netzwerk: Mastercard stellt das Netzwerk für den Zahlungsverkehr der givve Card Sachbezug zur Verfügung.

Prozessor: Die Thredd Group Limited steuert für Mastercard® uns somit für die givve Card Sachbezug alle Abläufe und Zahlungsprozesse sowie deren Kontrolle.

Kartenproduzent: Die Exceet Card Group AG ist der Kartenproduzent für die givve Card Sachbezug. Exceet ist ein auf Elektronik und Sicherheitssysteme spezialisiertes Technologieunternehmen.

Akzeptanznetz: Die givve Card Sachbezug kann innerhalb einer eingestellten Region bei allen Mastercard Akzeptanzstellen eingesetzt werden. Jedes Geschäft in der eingestellten Region, das Mastercard akzeptiert, akzeptiert auch die givve Card Sachbezug. Die Region beinhaltet einen 2er PLZ Bezirk sowie alle unmittelbar angrenzenden 2er PLZ Bezirke und ist je Karte einstellbar.

Distributor: Die PL Gutscheinsysteme GmbH vertreibt die givve Card Sachbezug im Namen eines E-Geld Emittenten und ist damit E-Geld Agent nach § 2 Abs. 1 Nr. 4 GwG.

E-Geld-Emittent der givve Mastercard®: Die von givve vertriebene givve Mastercard® wird von der DiPocket UAB (von der Finanzdienstleistungsaufsicht in Litauen autorisiert) ausgegeben, gemäß der Lizenz von Mastercard International Incorporated. DiPocket UAB hat seinen Sitz in Vilnius, Republik Litauen.

Mobile Payment: Die givve Card Sachbezug lässt sich in mobile Wallets wie Google Pay oder Apple Pay integrieren.

Die givve Card Sachbezug wird vom Arbeitgeber im givve Hub regelmäßig mit Guthaben aufgeladen. Mitarbeitende können dieses Guthaben innerhalb einer definierten Region bei Mastercard-Akzeptanzstellen einsetzen.

Die Karte ist technisch eingeschränkt (Controlled Loop), um die steuerlichen Anforderungen zu erfüllen.

Die givve Card Sachbezug ist:

• eine Sachbezugskarte
• eine Prepaid Mastercard
• ein Employee-Benefit
• eine Controlled-Loop-Zahlungslösung

Für Arbeitgeber:

• Steueroptimierte Zusatzleistungen ohne Lohnnebenkosten, bereits ab einem Mitarbeiter
• Kosteneffiziente Alternative zu einer klassischen Gehaltserhöhung
• Sicher und rechtskonform
• Stärkung von Mitarbeiterbindung und Employer Branding mit individuellem Kartendesign
• Einfache Verwaltung über den givve Hub

• Schnelle Lieferzeit und sofort einsatzbereit 

   

Für Mitarbeitende:

• Mehr Nettolohn vom Bruttogehalt, da steuer- und sozialabgabenfrei
• Für verschiedene Beschäftigungsverhältnisse, bspw. Mini-Jobber und Auszubildende, einsetzbar
• Flexible Nutzung im Alltag
• Hohe Akzeptanz im regionalen Handel
   

• Steuerfreier Sachbezug nach § 8 Abs. 2 Satz 11 EStG: Die Freigrenze für den steuerfreien Sachbezug liegt bei 50 € pro Monat und Mitarbeiter. Wird diese Grenze überschritten, ist der gesamte Betrag steuerpflichtig. 
• Steuerfreie Sachgeschenke nach R 19.6, Abs. 1 LSt: Hierzu zählen kleine Aufmerksamkeiten oder auch sogenannte Sachzuwendungen bis zu einem Freibetrag von 60 Euro brutto (inklusive Umsatzsteuer). Als persönliche Anlässe für solche Aufmerksamkeiten zählen zum Beispiel der Geburtstag, eine Hochzeit, die Geburt eines Kindes oder ein Jubiläum des Mitarbeiters. Es gibt keine Obergrenze oder zeitliche Regelung, wie oft bzw. wann eine Sachzuwendung gewährt werden darf, solange ein persönlicher Anlass besteht.
• Erholungsbeihilfe nach § 40 Absatz 2 Satz 1 Nr. 3 EStG: Arbeitgeber können ihren Angestellten einmal jährlich 156 Euro, für den Ehegatten 104 Euro und für jedes Kind 52 Euro auszahlen. Auf die Erholungsbeihilfe wird ein Pauschalsteuersatz von 25 % erhoben, welcher vom Arbeitgeber zu entrichten ist. Die zweckentsprechende Verwendung (für den Erholungszweck) muss sichergestellt und gegebenenfalls nachgewiesen werden können (Hotelrechnung o.ä.).
• Bonuszahlungen und Prämien nach § 37b Abs. 1 EStG: Betrieblich veranlasste Zuwendungen und Geschenke (im Sinne des § 4 Absatz 5 Satz 1 Nr. 1), die nicht in Geld bestehen, können bis zu einem Wert von 10.000 € pauschal mit 30% versteuert werden. 
   

Der steuerfreie Sachbezug ist einer der beliebtesten und der am weitesten verbreitete Mitarbeiterbenefit in Deutschland. Mit einer digitalen Sachbezugskarte wie der givve Card Sachbezug ist eine flexible, steueroptimierte und rechtssichere Implementierung einfach möglich.

Prepaid Karte: Die givve Card Sachbezug ist keine herkömmliche Kreditkarte, es gibt keine Debit Funktion.

Kein Bankkonto: Die givve Card Sachbezug ist kein gewöhnliches Bankkonto und kann nur zweckgebunden eingesetzt werden.

Controlled loop Card: Die givve Sachbezugskarte verfügt über keine eigene IBAN und ist technisch eingeschränkt („controlled loop“):

• Keine Abhebung von Bargeld bei Geldautomaten oder Supermärkten
• Keine Überweisung
• Keine eigene Karten IBAN

Bitte beachten Sie: *Wir erbringen keine Rechts- oder Steuerberatung. Sollten Sie steuerliche oder rechtliche Fragen zu unseren Produkten haben, empfehlen wir, diese von Ihrem Steuer- bzw. Rechtsberater prüfen zu lassen. Sofern Sie die Produkte von givve für die Erreichung bestimmter steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Zwecke (z.B. Zuwendung von Sachbezug) nutzen möchten, empfehlen wir zudem, eine Anrufungsauskunft bei dem zuständigen Finanzamt einzuholen. givve übernimmt keine Haftung dafür, dass Sie die beabsichtigten steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Folgen tatsächlich erreichen.